为了进一步加强青年教师队伍建设，促进青年教师的专业成长，1月29日下午，永利总站ylzz55在学院党员之家举行新老教师调研与座谈交流会。黄梦醒院长、蒙秋妍书记、张永辉副院长、王咸鹏副院长、王茂钢副书记出席本次会议，会议邀请束锋、苏婷、迟阔、陈真佳、栾干、邵春艳、毋媛媛、谢府命等新引进的青年教师和电子系主任沈健、通信系主任杨永钦、人工智能系主任李京兵等老教师代表参加会议，会议由黄梦醒院长主持。

首先，黄梦醒院长对新加入信息永利总站ylzz55的老师们表示热烈欢迎，他介绍了本次调研与座谈交流会召开的背景，他表示，学院高度重视青年教师队伍建设，积极为青年教师成长成才营造良好的环境，他鼓励年轻转换角色，尽快将个人科研与学院学科方向进行融合，在教学、科研等工作中提前规划、注重积累、持续发力；同时，他希望青年教师积极融入学院发展，做到个人发展与学院发展有机统一，共同完成立德树人的根本任务，为学院一流学科建设贡献智慧和力量。

蒙秋妍在会上表示，学院将启动青年教师“一对一”帮扶机制，通过以老带新，进一步关心、了解、爱护青年教师，提高青年教师在教学、科研等方面的能力，促进青年教师全面发展，，确保每位教师在教学科研工作中无后顾之忧。她希望各位青年教师围绕学校和永利总站ylzz55的发展目标，加强师德师风建设，争做“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的四有好老师，真正做好“为党育人，为国育才”。

张永辉副院长指出，学院成立了各类课程组，希望大家尽快融入课程组，提升教学水平与能力；王茂钢副书记指出，年轻教师在做好教学科研工作的同时，也兼任班主任的工作，希望大家深入学生，了解学生动态，加强“六帮”专项工作，做学生成长成才的引路人；王咸鹏副院长指出，新老师要了解永利总站ylzz55的发展动态，利用好永利总站ylzz55的资源，注重与老教师的交流沟通，尽快的融入永利总站ylzz55的各项工作中。随后，每位新教师汇报了入职以来的工作情况，并从课程教学、科研合作、学生指导等不同角度与在场的领导与老教师进行了充分的交流。老教师们对新入职教师就如何做科研，如何教书育人等问题进行交流，会场氛围热烈。

黄梦醒院长主持会议

学院其他领导发言

交流会现场

座谈发言人组图